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2018年安全生產法及相關法律知識試題第36題

2019-07-16 15：50　　 來源：建設工程教育網 字體：大小 打印 收藏

　　2019年安全工程師備考已經到了沖刺階段，建設工程教育網為考生提供2018年安全生產法及相關法律知識試題及答案，希望對考生復習有所幫助，更多安全工程師試題及答案請及時關注網站。

　　推薦：2006-2018年注冊安全工程師試題及答案

　　36.根據《勞動合同法》，用人單位(　)的，勞動者可以立即解除勞動合同，無需事先告知用人單位。

　　A.未依法為勞動者繳納社會保險費

　　B.違章指揮危及勞動者人身安全

　　C.未及時足額支付勞動報酬

　　D.未按照勞動合同約定提供勞動保護

　　【答案】B

　　【解析】本題考查的是勞動合同制度中勞動者與用人單位的具體權利義務。用人單位以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動者勞動的，或者用人單位違章指揮、強令冒險作業(yè)危及勞動者人身安全的，勞動者可以立即解除勞動合同，不需事先告知用人單位。參見教材P139。



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  • 報 名 時 間

    7-8月

  • 考試教材

    延用24版

  • 準考證打印

    考前10日至一周內

  • 考 試 時 間

    10月25、26日

  • 考 試 成 績

    考后2個月左右

  • 合格證領取

    考后3個月左右

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